Если пенсия кажется заниженной, можно обратиться в Социальный фонд за разъяснением расчета и выпиской из пенсионного дела. Такой документ помогает проверить, все ли периоды работы и страховые взносы были учтены правильно.
Ошибки нередко связаны с тем, что бывший работодатель подавал отчетность с нарушениями или вел документы с неточностями. В этих случаях полезно заранее сверить сведения о доходах и отчислениях через «Госуслуги», личный кабинет Соцфонда или МФЦ.
Споры о перерасчете пенсии обычно решаются через суд по ст. 218–220 КАС РФ. На практике Соцфонд нередко отказывает в пересмотре выплаты, а если в расчетах находят нарушения, подключиться может и прокуратура: по ст. 10 ФЗ «О прокуратуре РФ» она вправе вынести предписание об устранении нарушений и установить срок.
Перед выходом на пенсию важно сохранять документы, подтверждающие стаж и заработок: трудовую книжку, справки о доходах, трудовые договоры, архивные выписки, а также письменные объяснения бывших коллег. По ст. 62 ТК РФ работодатель, в том числе бывший, обязан выдать запрошенные бумаги в течение трех дней после обращения.
Если взносы в Соцфонд не были перечислены, это может привести к выплате пенсии в меньшем размере. Такая позиция подтверждается, в частности, Постановлением Конституционного суда РФ от 10.07.2007 № 9-П и Определением Верховного Суда РФ от 14.02.2014 № 83-КГ13-13. Отдельно учитывается и северный стаж: для граждан, работавших в районах Крайнего Севера и приравненных местностях, в расчет включаются периоды межвахтового отдыха и больничные отпуска.
Если нужных сведений нет в архивах, суд может направить запрос, но документы иногда действительно не удается найти. Поэтому юристы советуют заранее собрать все подтверждения трудовой деятельности и при необходимости обращаться за помощью к специалистам по пенсионным вопросам.
